• لتقديم الإلكترونى للطلاب المستجدين 2018
 
 
   
 

اخر الأخبار
أهلاً ومرحباً بكم فى الموقع الرسمى لكلية الآداب - جامعة دمنهور تتقدم السيدة الأستاذة الدكتورة / حنان الشافعى - عميد الكلية بخالص التهنئة إلى جميع السادة أعضاء هيئة التدريس والعاملين والطلاب بالكلية بمناسبة حلول عيد الأضحى المبارك أعاده الله عليكم وعلى مصرنا الحبيبة بالخير واليمن والبركاتالأن نتيجة قسم اللغة الانجليزية الفصل الدراسي الثانى 2018 تتقدم السيدة الأستاذة الدكتورة / حنان الشافعى - عميد الكلية بخالص التهنئة إلى جميع السادة أعضاء هيئة التدريس والعاملين والطلاب بالكلية بمناسبة حلول عيد الفطر المبارك أعاده الله عليكم وعلى مصرنا الحبيبة بالخير واليمن والبركات تتقدم السيدة الأستاذة الدكتورة / حنان الشافعى - عميد الكلية بخالص التهنئة إلى جميع السادة أعضاء هيئة التدريس والعاملين والطلاب بالكلية وزوار الموقع بمناسبة حلول شهر رمضان المبارك متمنيه من الله عز وجل أن يعيده على الأمتين العربية والإسلامية بالخير واليمن والبركات قرارات مجلس الكلية لشهر ابريل 2018 للاطلاع على قرارات المجلس أماكن لجان امتحانات الطلاب للفصل الدراسى الثانى للعام الجامعى 2018/2017 لجميع أقسام الكلية ...لمعرفة مكان لجنة الامتحانالأن نتيجة قسم الآثار والدراسات اليونانية والرومانية فصل دراسي اول 2018 أعزائنا طلاب قسم الفلسفة الأن نتيجة الفصل الدراسى الأول للعام الجامعى 2018/2017 أعزائنا طلاب قسم اللغة الانجليزية الأن نتيجة الفصل الدراسى الأول للعام الجامعى 2018/2017 من خلال هذا الرابط فقط تحت رعاية السيدة ا.د/ حنان الشافعي - القائم بعمل عميد الكلية ووكيل الكلية للدراسات العليا والبحوث تعلن اللجنة الاجتماعية بالكلية عن اللقاء الابوي بين السيدة ا.د/ حنان الشافعي - القائم بعمل عميد الكلية وابنائها الطلاب تتقدم السيدة الأستاذة الدكتورة / حنان الشافعى - القائم بعمل عميد الكلية بخالص التهانى القلبية إلى جميع السادة أعضاء هيئة التدريس والعاملين والطلاب بالكلية بمناسبة عيد رأس السنة الميلادية 2018 أعاد الله هذه المناسبة على مصرنا الحبيبة بالخير واليمن والبركات ومع أطيب أمنياتنا لجميع الشعب المصرى بالتوفيق خلال هذا العام الجديد تتقدم السيدة أ.د / حنان الشافعى - القائم بعمل عميد الكلية بخالص التهانى القلبية الى جميع الساده أعضاء هيئة التدريس و العاملين والطلاب بالكلية بمناسبة حلول عيد المولد النبوي الشريف أعاده الله عليكم وعلى مصرنا الحبيبة بالخيرواليمن والبركات . أصدر الأستاذ الدكتور/ عبيد عبد العاطى صالح - رئيس الجامعة قرار رقم 519بتاريخ 2017/11/22 بتكليف السيد الأستاذ الدكتور / أحمد عبد العزيز عيسى - الأستاذ بقسم التاريخ بالكلية بتسيير أعمال وكيل الكلية لشئون التعليم والطلاب -مع أطيب أمنياتنا له بمزيد من التقدم والرقى يتقدم مجلس الكلية يجلستة المنعقدة يوم الأحد الموافق 2016/5/15 بخالص الشكر والتقدير لكل من السيد الدكتور / أحمد عطية حميدة - المدير التنفيذى لوحدة تكنولوجيا المعلومات بالكلية وللقائمين على العمل بالموقع الإلكترونى للكلية وهم السيد الأستاذ / كيرلس سامى بدير - منسق الموقع الإلكترونى للكلية ومسئول وحدة البوابة الإلكترونية بالكلية وذلك بمناسبة ثناء مجلس الجامعة و اشادته بموقع الكلية الإلكترونى وما يقدمه من بيانات ومعلومات جعلته الموقع الأول على مستوى الجامعةفرصة لطلاب كلية الآداب وطلاب جامعة دمنهور ومجتمع محافظة البحيرة تعلن وحدة الحاسب الآلي بالكلية تعلن عن مجموعة من المنح والدبلومات المختلفة تعلن وحدة الحاسب الآلى بكلية الآداب جامعة دمنهور عن بدء خدمة الترجمة فى اللغات الأتية.:: الأنجليزية -العبرية - الفارسية -الألمانيةعلى السادة العاملين بالكلية الحاصلين على أى دورات أو برامج تدريبية خاصة أو حكومية تقديم صورة إلى ا. هبة الجندى مسؤل الإحصاء بالكلية لتسجيلها بقاعدة بيانات الجامعة

 

استراتيجية وأهداف الكلية



تم من خلال تحليل عوامل البيئة الداخلية والخارجية لكلية الآداب جامعة دمنهور اعتماد خمسة محاور إستراتيجية تُبنى عليها أهداف الكلية بناءً على نتائج تحليلات Swot أهم نقاط القوة والضعف وأهم الفرص والتحديات وذلك على النحو التالي :

 

المحور الأول :1/  تطوير العملية التعليمية


الهدف الاستراتيجي 1/1: تطوير البرامج الدراسية وتحديثها  

  • الآلية الإستراتيجية1/1/1:إعداد لوائح دراسية ( حديثة - محكمة ) وبمشاركة من جميع عناصر العملية التعليمية من الأساتذة والطلاب والخريجين والفئات المعنية من القطاع الحكومي والخاص
  • الآلية الإستراتيجية 1/1/2:ربط المقررات الدراسية باحتياجات ومتطلبات سوق العمل
  • الآلية  الإستراتيجية1/1/3: مشاركة الفئات المعنية فى إعداد الخريج خلال سنوات الدراسة والتأهيل.                                                              

     الهدف الاستراتيجي 1/2: توفير بيئة تعليمية محفزة للتحصيل والنمو المعرفي

  • الآلية  الإستراتيجية 1: تدريب أعضاء هيئة التدريس بمختلف الأقسام العلمية على نماذج التدريس المتمركزة حول الطالب أو الاستكشاف أو المشكلة أو التعلم الذاتي أو التعاوني أو الحوار  والنقاش

  • الآلية الإستراتيجية 1/2/2 : تطوير أداء وقدرات أعضاء التدريس عن طريق مشاركتهم في دورات تدريبية متخصصة في تكنولوجيا التعليم ومهارات الاتصال والتقويم الطلابى وربط ذلك بمشروع جودة الأداء
  • الآلية الإستراتيجية 1/2/3: تحفيز الطلبة على التجديد والإبداعمن خلال أنشطة تفاعلية بين الأساتذة والطلاب
  • الآلية  الإستراتيجية 1/2/4: تجهيز قاعات المحاضرات بأحدث تقنيات العرض والتدريس بما يحقق أعلى مستوى من التفاعل
  • الآلية الإستراتيجية 1/2/5: تحقيق مكانة متميزة للكلية فى مجالات الاستفادة القصوى من التقنيات الحديثة المتطورة لرفع مستوى جودة العملية التعليمية    


الإستراتيجية1/2/6: تطوير المكتبة وتزويدها المستمر بأحدث المراجع والدوريات العلمية وبخاصة  الرقمية


الهدف الاستراتيجي 1/3: تشجيع العلاقات الإيجابية بين الطلبة وأعضاء هيئة التدريس

  • الآلية  الإستراتيجية 1/3/1 : تزويد الطلبة بالعناوين الإلكترونية لأعضـاء هيئة التدريس وتشجيع استخدام هذه الوسيلة من وسائل الإتصــال
  • الآلية  الإستراتيجية 1/3/2: تفعيل الموقع الإلكتروني للجامعة كأداة للإتصال بين الأساتذة والطلاب
  • الآلية الإستراتيجية 1/3/3: صنع اتجاه إيجابي نحو الطلبة من جانب أعضاء هيئة التدريس ,فيما يتعلق بالبنية المعرفية للطلاب داخل وخارج قاعات المحاضرات
  • عن طريق مشاركة الطلاب لأساتذتهم فى مشروعات علمية وبحثية

الهدف الاستراتيجي 1/4:  توفير دعم أكاديمي يتضمن خدمات إرشاد أكاديمي ومهني

الآلية الإستراتيجية 1/4/1: توفير الخدمات الإرشادية بجميع الأقسام العلمية وربطها بمشروع جودة الأداء لأعضاء هيئة التدريس

 

الهدف الاستراتيجي 1/5:  الاستمرار في تطوير وتحسين إجراءات تقييم الطلاب

الآليةالإستراتيجية 1/5/1: تحسين إجراءات تقييم الطلبة وتحديثها بما يتلاءم مع متطلبات التقييم الإيجابي الذى يرفع من كفاءة الطالب

 

الهدف الاستراتيجي 1/6: إكساب الطلبة مهارات مهنية وتقنية تُسهل انخراطهم في سوق العمل بعد التخرج

  • الآلية الإستراتيجية 1/6/1 : تنفيذ  برامج التدريب الصيفي لإكساب الطلاب هذه المهارات.
  • الآلية الإستراتيجية 1/6/2: التقييم المستمر للعملية التعليمية من خلال استطلاعات الرأي بصورةدورية مستمرة لمعرفة جوانب الضعف في العملية الأكاديمية ومحاولة تقويمها
  • الآلية الإستراتيجية 1/6/3: متابعة الطلاب بعد التخرج خاصة في مواقع عملهم بهدف تقييمأدائهم ومعرفة جوانب الضعف والقوة في الخطط والبرامج الدراسية

الصفحة التالية


 

أخر تحديث للصفحة : 12/20/2012 1:30:23 AM
عدد القراءات : 5386


جميع الحقوق محفوظة لجامعة دمنهور © 2012
تصميم وتنفيذ مشروع البوابة الإلكترونية 
انت الزائر رقم
2399945